九原区检察院立足检察职能、锚定民生导向，主动延伸履职触角，走访区人社局、司法局等部门，通过座谈交流、数据共享、联合研判，全面梳理欠薪高发领域，重点聚焦建筑施工、餐饮服务、中小微企业等行业，深入开展欠薪隐患排查，精准剖析线索分散、取证困难、维权周期长等痛点堵点。针对问题，该院强化跨部门协同配合，完善信息共享、线索移送、协同化解机制，凝聚“上下联动、左右协同、齐抓共管”的护薪合力，切实破解“岁末讨薪难”困境，为弱势群体筑牢劳动权益屏障。

该院坚持以机制建设夯实护薪根基，深化跨部门协作，先后与区司法局、人社局会签协作办法，分别打通法律帮扶“绿色通道”、推动欠薪线索早处置；与区总工会达成协作共识，以“一函两书”督促企业规范用工。近三年，该院民事检察部门累计办理追索劳动报酬案件80余件，帮劳动者讨回欠薪百余万元，以高质效履职回应群众期盼，用法治力量守护劳动者辛勤付出。